NEWS 파워프라자는 고객여러분께 파워프라자의 다양한 소식을 빠르게 전달해 드립니다.

매해 종무식에서 빠질 수 없는 식순이 시상식이다. 시상을 통해 직원들의 소속감을 높이고 동기를 부여하며 의욕을 북돋아 사기를 고취시킬 수 있는 매력적인 제도이다. 이번에도 (주)파워프라자(대표이사 김성호)는 2008년 12월 31일 종무식 자리에서 5년 이상 장기근속자와 올해의 부서별 우수사원을 표창하는 자리를 마련하였다.

5년 이상 장기 근속자에게는 상장 및 직원가족의 해외여행 경비 일체와 5일간의 휴가가 지급되었고, 부서별 우수사원에게는 상장 및 격려금이 지급되었다. 부서별 우수사원의 경우 근무태도 및 업무 성취도 등 각 부서장들의 추천으로 선정되었다.
그리고 2008년 종무식부터 처음으로 시행된 부서별 시상에서는 생산부(SMT)가 선정되어 부서 회식비가 지급되었다.

이런 시상식과 같이 우수사원을 선정하여 성과주위의 실천을 통한 금전적 보상제도도 필요하지만, 일부에 국한되지 않고 전 직원들의 소속감 고취 및 능력 개발 등 인재육성발굴에 힘쓰기 위해 부서별 시상과 같이 직원들에게 다양한 여건을 마련하여 근로의욕을 높일 수 있는 복지향상에도 노력할 뜻을 밝혔다.

* 사내기자 김석란 (ksr222@powerplaza.co.kr)